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適應改革要求 鍛造過硬隊伍

發布日期:2018-09-05 08:35:30 來源:四川省紀委監委 字體大小:

國家監委的成立和《中華人民共和國監察法》的頒布,標志著監察體制改革取得了階段性的重大成果,從此進入了一個嶄新的階段。實現一套人馬、兩塊牌子、合署辦公,有利于紀法銜接和紀法貫通,同時也對紀檢監察干部的綜合素質和辦案能力提出了更高的要求。

如何使大批紀檢監察干部成為善于運用法治思維和法治方式開展工作的“專家”,善于通過紀法貫通和法法銜接提升辦案能力“強手”?

加強學習夯實基礎。檢察院部分干部轉隸到監委,需要進一步強化對黨紀黨規的學習,增強政治意識;監委的監察范圍擴大之后,原紀委干部也要依法監察,需要強化對相關法律法規的學習,增強程序意識。應當使廣大紀檢監察干部充分認識到學習的重要性、必要性和緊迫性,從而增強學習的自覺性。將集中學習與分散自學結合起來,建立學習檔案,學習全程留痕;建立考試制度,檢測學習效果。對于學習表現優異的,應當適當獎勵,評優評先時優先考慮。

培訓借鑒開闊視野。采取引進來與走出去相結合的方式,兩條腿走路。請相關方面的專家學者對某些方面的知識進行專題講授,組織學習試點地區的先進經驗和成熟模式。也可以組織列席檢察院關于監察對象犯罪案件公訴的檢務討論,以及法院相關案件的庭審等,加快掌握相關的法律實務操作。

以熟帶生快速上手。內部在業務工作方面實行傳、幫、帶,工作熟悉的老同志負責帶剛工作的年輕同志,轉隸干部和原紀檢監察干部結成“對子”互相傳、幫、帶。

實踐辦案提升能力。通過行使監察職能,辦理具體案件,為年輕紀檢監察干部成長創造更好的條件,可以讓理論與實踐迅速結合,盡快熟悉紀與法的內容,紀法銜接的關鍵和紀法貫通的要求,迅速培養一大批監察辦案的行家里手和中堅力量。

只有多措并舉,迅速提升軟實力,才能盡快打開工作局面,繼續推進監察體制改革的深化,勝任繁重的改革任務,更好地回應人民群眾的期待。(作者:bxzfw || 編輯:何濤)

(轉載時略有刪減)

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